提示信息

提示信息

提示信息

江西卫生职业学院2020年公开招聘教学辅助岗(编外)公告 - 人事招聘 - 江西卫生职业学院
通知公告
人事招聘
江西卫生职业学院2020年公开招聘教学辅助岗(编外)公告
日期:2020-06-26 14:26:17  发布人:刘蕴芬  浏览量:4633

    江西卫生职业学院是一所独立建制的国家公办医药卫生类专科层次全日制普通高校,属全额拨款事业单位, 隶属于江西省卫生健康委员会。学院创办于1955年, 开设有临床医学、口腔医学、护理、助产、医学美容技术、医学检验技术、口腔医学技术、医学影像技术、药学、中药学、卫生检验与检疫技术、老年保健与管理、公共卫生管理等高职专业。其中,护理、助产专业2018年被江西省教育厅评为全省高水平优势特色专业,学院综合办学实力雄厚、办学水平和办学特色突出,现有在校学生12000多人, 学院顺应职业教育上升、发展、壮大的趋势,正积极统筹推进学院升本建新校工作,详情江西卫生职业学院官网。

    根据学院发展需要,拟向社会公开招聘教学辅助岗1名,现就有关事项公告如下

    一、招聘岗位、人数及条件

序号

岗位名称

招聘人数

岗位要求

1

药学系教学辅助岗

1

制药工程专业、化学工程与技术类专业,研究生学历、硕士学位;有三年以上药厂车间设计工作经验,副高及以上职称,年龄40周岁以下。

    说明:岗位条件由江西卫生职业学院负责解释。

    二、招聘要求

    1、符合岗位招聘条件,遵纪守法、身心健康、品德端正,无不良行为记录。

    2、岗位含历届毕业生和2020年应届毕业生,其中应届毕业生须在2020831日前取得研究生学历、硕士学位证书(受疫情影响需延期毕业的,视疫情影响情况酬情推迟), 未取得研究生学历、硕士学位者,取消聘用资格。

    3、岗位要求年龄40周岁以下的为198071日后出生。

    三、报名及资格审查

      1报名时间:即日起至2020710

      2报名方式: 报名者请登录江西卫生职业学院高层次人才招聘网(网址:http://hr.jxhlxy.com.cn/Web/PhaseIndex)进行注册网报,填写相关报名信息、上传附件材料,并及时了解网上审查的结果及有关考试通知

    3、资格审查

    (1)报名人员应自习对照所报考岗位条件要求,不具备岗位条件要求

者,请勿报名和参加考试。要求诚信报考原则,凡弄虚作假者,一经查实即取消聘用资格,资格审查贯穿整个招聘工作过程。

    (2)经试讲入围面试的考生,须由本人持报名相关材料到江西卫生职

业学院人事处(地点:学院2号实训楼508)接受现场资格审核。现场审核的具体时间将另行通知。

    3.现场审核须携带的材料

    疫情防控类:

    1)赣通码完整页面截图(方法:微信搜索“赣通码”,进入小程序,

    申领赣通码,完善个人信息生成个人健康码);

    2627- 710期间生成的个人近14天旅居史完整页面截图

    (可编辑短信CXMYD”发送至手机运营商查询);

    3)个人承诺书(现场打印,需本人签字)。

    岗位条件类(提供原件和复印件)

    身份证;硕士研究生学历、硕士学位证书;国内学历提供学信网《教育部学历证书电子注册备案表》;国(境)外学历学位须提供教育部留学服务中心认证的《国外学历学位认证书》或《港澳台学历学位认证书》; 三年以上药厂车间设计工作经验证明;副高及以上职称资格证书;2020年应届毕业生携带就读院校出具的在读证明(或《就业协议书》)、学信网《教育部学籍在线验证报告》,及相关证明材料

    四、考核方式及时间地点

    1、考核方式

    考核采用试讲+面试的方式进行。根据试讲成绩由高至低按1:3的比例

    确定进入面试人员。最后一名试讲成绩相同时,则一并进行入面试。

    1)试讲

    试讲采用百分制,占总成绩的50%

    试讲内容:岗位要求的相关专业知识

    试讲须携带身份证、准考证等进入候考室,全程佩戴口罩。现场抽签

    确定试讲顺序、试讲试题,考生在试讲前依次进入备课室现场备课,备课时间:40分钟,试讲时间:10分钟

    试讲地点、时间将另行通知。

    (2)面试

    面试成绩采取百分制,占总成绩的50%

    面试为结构化面试,主要测评应试人员综合分析、组织协调、应变能力、人际交往、语言表达及举止仪表、岗位所需的专业知识等。

    面试时间、地点将另行通知。

    2、对于报名人数:岗位招聘人数比例不足1:3的,考核总成绩不低于 70分,否则取消该岗位招聘。

    五、体检、考察和公示

    根据总成绩,从高分到低分按岗位招聘人数1∶1的比例确定参加体检人员,体检不合格的不予录用。

      1.体检:检标准参照《江西省申报认定教师资格人员体检办法(试行)》体检标准执行,须在学院指定的省级三等甲级综合性医院进行,费用自理。

      2、考察:主要考察应聘人员的思想政治表现、道德品质、师德师风、业务能力等情况,并对其应聘资格进行复查。

      3、公示:对经体检、考察合格后的拟聘人员进行为期7天的公示。

    对于体检、考察不合格或考生自愿放弃等原因而产生招聘岗位空缺的,学院可以从报考该岗位招聘的考生中,按考核总成绩由高分到低分递补一次,其他情况一律不递补。

    六、聘用、待遇

    1、聘用

    经考核、体检、考察合格并公示无异议后,按规定办理聘用等相关手续。试用期半年,考核合格正式聘用,聘期三年为一周期,如无异常则续聘。试用期满考核不合格,招聘单位有权予以解聘。

    2、待遇

    纳入学院人事代理(非事业编制)管理,其档案存放于江西省人才交流中心,享受学校在编在岗同类人员同等标准的工资待遇;按照有关规定按期办理社会保险并缴纳住房公积金。

    七、联系方式

    考生如有疑问可登录报考网站查询或直接向江西卫生职业学院人事处咨询。

    联系人:郑老师老师,联系电话:0791-85772136

    通讯地址:南昌市小蓝经济开发区汇仁大道689号,江西卫生职业学院人事处, 邮编:330052